RESULTADO ESPERADO 1:.

Reforzada la organización y gestión de la Corporación Caminos de Mujer y de la Mesa de mujeres de Tumaco.

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• Dos autodiagnósticos organizacionales realizados.
• Dos Planes Estratégicos de Fortalecimiento Organizacional construidos participativamente durante el 1er año de ejecución del proyecto.
• 70% de los objetivos cumplidos a los 2 años de iniciado el proyecto.

RESULTADO ESPERADO 2:.

Fortalecida la capacidad de decisión y de liderazgo de las mujeres del municipio de Tumaco.

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• Un Foro Municipal de Mujeres Afro-colombianas realizado un año después de iniciado el proyecto.
• Un Foro Regional de Mujeres Afro-colombianas realizado un año después de iniciado el proyecto.

RESULTADO ESPERADO 3:.

Promovida la convivencia y el respeto por la diversidad de género, étnica y cultural en el municipio de Tumaco.

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• 1 escuela de Formación en Género, DDHH, Educación sexual y reproductiva e identidad cultural afro-colombiana implementada durante los 2 años del proyecto.
• El 70% de las mujeres inscritas participan en cada uno de los talleres de capacitación.
• El 80% de las mujeres participantes se apropian de los conocimientos adquiridos en las capacitaciones.
• Un Plan de Actividades de Multiplicación elaborado y ejecutado durante el segundo año de ejecución del proyecto.
• Seis Planes Locales de Multiplicación elaborados para los seis barrios priorizados.
• Cincuenta actividades de multiplicación realizadas.